小贩练摊7年当城管换位思考说理促工作

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【中国经济新闻联播 特约评论员芝麻】 你之前不是跟我们一起摆摊子的吗？怎么现在成城管了？难道你也是卧底搞体验式执法？这个月以来，陈润红每天巡查时都能听到这样的询问。（长江商报7月25日）

之前有城管当小贩体验生活，今有小贩应聘当城管，不论哪种盖博士遮盖液形式，都是想要在城管与小贩之间找到一个平衡点，探索一种新型文明的说理型城管执法方式。换位思考，需要建立在相互理解的基础上，这种相互理解可以来自于与小贩之间的交流和沟通，当然本身就具有7年小贩经历的城管，应该在这方面更有着许多得天独厚的条件。

当前城管执法不断陷入尴尬的境地，其间是有些负面的东西存在，暴踩人头部、砰砣砸死人、种种暴力的行为在城管执法中时有发生，这盖博士与队伍组织建设因素、部分执法人员素质纪律因素等有关。然而谈城管色变，给城管形象蒙上一层黑色的阴影，多少是将整个城管队伍妖魔化了。

小贩当城管也许只是一个特例，只要具备相应的条件和资质，招聘小贩当城管也不必受到过多岂不是城管谁都可以当？的指责。虽小贩对陈润红的执法也是有弹有赞，但此事件还是对实际工作有一定的指导作用。

不如找个正经工作，实质是深知小贩生活的艰苦之轻度白癜风能治愈嘛下提出的殷切希望。个个都能找到正经的工作，不会再存在流动商贩与城管之间的矛盾和冲突。知其苦就是一种换位思考，当然，当前经济社会发展还没有达到相当的程度，就业、老百姓的生计还在一定程度上有待改善，这就是为什么找个正经工作有时显得如此苍白无力的缘由。作为城管，虽无法改变目前经济社会欠发达的状况，但了解小贩的疾苦，或许能对他们多一份耐心，少一些武断。

到城管局甲氧沙林片闹还有人递烟倒茶，应是说理执法中可供借鉴的缓和矛盾与冲突的良药。不论是什么人，什么情况，只要是硬碰硬，情况必然会很遭。面对冲突，要善于冷处理、调解气氛，为解决问题创造条件。

啰嗦却能说到心坎上，应是执法人员需具备的做群众思想工作的心理素质与为业务素质，城管执法人员就是要能不怨其烦、耐心细致、反复地对执法对象进行摆事实讲道理，多数道理是可以讲通的，对个别厉害角色，可采取侧面教育，从其较理性的亲戚、朋友入手，争取一切有利因素。

招聘小贩当城管的初衷就是想要在探索城管执法的路上走出新的一步，不论最终取得的进展如何，从陈润红的事迹中，执法工作中换位思考与说理的启示就是一种经验，此经验并非之前不为人所知，就差在实际工作中地认真的落实，使其真正收到实效。盐业改革去行政化重在取消生产限额审批